Strona główna » Sprzedaż w sklepie
Strategiczna Integracja Zespołu
Zbuduj Maszynę, Która Zarabia (Zamiast Tylko Kosztować)
Koniec z fundowaniem pracownikom darmowych wycieczek bez zwrotu z inwestycji. Zmień zbiór przypadkowych osób w zgrany, samodzielny zespół, który bierze odpowiedzialność za wyniki.
Dla wielu firm integracja kojarzy się z luźnym wyjazdem, po którym zespół wraca do biura i powiela dokładnie te same błędy, konflikty i problemy komunikacyjne. Jeśli jako lider masz poczucie, że ciągle musisz łagodzić spory, tłumaczyć wszystko po kilka razy i brać na swoje barki odpowiedzialność za atmosferę, to znaczy, że Twój zespół nie jest zintegrowany. Jest tylko grupą ludzi pracujących w jednym miejscu.
Celem tego dwudniowego, mocno warsztatowego szkolenia jest zbudowanie prawdziwej synergii. Uczymy, jak pracować mądrzej, a nie ciężej. Wyposażymy Twój zespół w narzędzia do rozwiązywania konfliktów, efektywnej komunikacji i wzajemnego wsparcia. To szkolenie to koniec „niańczenia” – czas na zbudowanie dojrzałego zespołu, który wie, że gra do jednej bramki i musi dowozić wyniki.
Dlaczego to szkolenie to inwestycja, która się opłaca?
Koniec z ukrytymi kosztami konfliktów: Przepracujemy z zespołem realne tarcia, które na co dzień spowalniają pracę i kosztują firmę utracone zyski.
Wzrost samodzielności: Zespół uczy się brać odpowiedzialność za swoje zadania, zamiast z każdym problemem biegać do szefa. Ty odzyskujesz czas na rozwój biznesu.
Płynna komunikacja: Eliminujemy niedomówienia i domysły. Wdrażamy zasady jasnego przekazywania informacji i konstruktywnego feedbacku.
Prawdziwe zaangażowanie: Przestajemy rozdawać motywację za darmo. Budujemy środowisko, w którym pracownicy sami widzą sens we współpracy i dążeniu do wspólnego celu.
Szkolenie nie ma nic wspólnego z zabawą dla samej zabawy. To intensywny warsztat, w którym gry i symulacje służą wyciągnięciu twardych wniosków biznesowych
Dzień 1
DZIEŃ 1: Diagnoza, komunikacja i przełamywanie barier
MODUŁ 1: Prawdziwy cel zespołu – biznes, a nie tylko sympatia
Różnica między grupą znajomych a efektywnym zespołem zadaniowym.
Uświadomienie kosztów braku współpracy – jak błędy jednostki wpływają na wynik całej firmy.
Wyznaczenie wspólnego mianownika: po co tu jesteśmy i do czego dążymy?
MODUŁ 2: Różnorodność, która buduje, a nie dzieli
Typologie osobowości w zespole – jak zrozumieć inny styl pracy i przestać się irytować.
Rozpoznawanie mocnych stron współpracowników i mapowanie kompetencji.
Jak odpowiednio dobierać się w podgrupy zadaniowe, by maksymalizować efektywność.
MODUŁ 3: Komunikacja wolna od toksyn
Bariery komunikacyjne – dlaczego tak często „ja mówię, a oni słyszą co innego”.
Techniki aktywnego słuchania i parafrazy w codziennej pracy.
Eliminacja obwiniania i plotkowania na rzecz szukania rozwiązań.
MODUŁ 4: Warsztat rozwiązywania konfliktów
Konflikt jako naturalne zjawisko – jak nim zarządzać, by oczyszczał atmosferę, a nie niszczył relacje.
Narzędzia do konstruktywnej konfrontacji i asertywnego wyrażania własnych potrzeb zawodowych.
Symulacje trudnych rozmów wewnątrz zespołu.
Dzień 2
DZIEŃ 2: Odpowiedzialność, współpraca i kontrakt zespołowy
MODUŁ 5: Od mentalności „to nie moje” do pełnej odpowiedzialności
Jak przestać zrzucać winę na inne działy i zacząć widzieć proces całościowo.
Współzależność w praktyce – ćwiczenia uzmysławiające, że sukces jednego zależy od jakości pracy drugiego.
Budowanie postawy proaktywnej.
MODUŁ 6: Informacja zwrotna (Feedback) jako narzędzie rozwoju
Jak udzielać krytyki, by nie obrażać, i jak chwalić, by motywować.
Jak przyjmować feedback od współpracowników bez postawy obronnej.
Trening udzielania i przyjmowania informacji zwrotnej w bezpiecznym środowisku.
MODUŁ 7: Poligon współpracy – strategiczne gry zespołowe
Złożone zadania symulacyjne wymagające podziału ról, planowania i egzekucji pod presją czasu.
Omówienie wyników gry: przełożenie zachowań z symulacji na codzienne problemy firmy.
Wyciągnięcie wniosków i wskazanie obszarów do natychmiastowej poprawy.
MODUŁ 8: Kontrakt Zespołowy – zasady gry na przyszłość
Wspólne wypracowanie i podpisanie „Kodeksu Zespołu” – jasnych zasad współpracy, komunikacji i rozwiązywania sporów.
Ustalenie metod monitorowania postępów.
Zakończenie i podsumowanie warsztatów.
Zainwestuj w maszynę, która napędzi Twój biznes.
Nie marnuj budżetu na kolejne spotkania integracyjne, które nie przynoszą zwrotu. Kup profesjonalne szkolenie i wymagaj od zespołu realnej zmiany, która przełoży się na wyniki finansowe Twojej firmy.
Potrzebujesz szkolenia?
Nasza firma ma wieloletnie doświadczenie w tym zakresie.
Nasze usługi
Nasze usługi są „skrojone” pod oczekiwania klienta. Ofertę każdorazowo poprzedza wywiad z klientem dzięki któremu jesteśmy w stanie idealnie dopasować nasze usługi pod wymagania i profil działalności klienta.
Projekty i liftingi sklepów
Zajmujemy się kompleksowym projektowaniem wnętrz sklepowych z uwzględnieniem zasad psychologii sprzedaży i VM. Dbamy o to, aby budować przyjazną atmosferę, zachęcającą do robienia zakupów.
Szkolenia online
Szkolenia online w czasie rzeczywistym są wiernym odzwierciedleniem szkoleń w formie stacjonarnej. Tym samym, korzystanie z nich, to najlepszy sposób na efektywne przyswojenie wiedzy, który pozwala zaoszczędzić czas i pieniądze.
Audyty
Chciałbyś zweryfikować działanie swojego sklepu? Audyt będzie idealnym rozwiązaniem dla Twojego sklepu. W ramach audytu koncentrujemy się na poprawie układu sklepu i wnętrza, standardach ekspozycji i oznakowaniu.
Sklepowe Rewolucje
Sklepowe Rewolucje narodziły się jako rozwinięcie moich szkoleń z dziedziny visual merchandisingu. Stymulujemy zespoły w kierunku rozwinięcia twórczego potencjału obecnego zespołu firmy i lepszego dopasowanie sklepu do potrzeb klienta.
Szkolenia
W dzisiejszych czasach sprzedaż to jeden z najważniejszych elementów każdej dobrze funkcjonującej firmy. Celem jest nauka nowych metod sprzedaży która pozwoli osiągać większy zysk z każdego m2.
Konsultacje
Konsultacje Online są odpowiedzią na stale rosnące zapytania o problemy w różnych obszarach funkcjonowania sklepu. Odbywają się one online co pozwala zaoszczędzić Wam czas jak i pieniądze. Skierowane są do małego biznesu.
Zaufali nam
























Ludzie mówią
Co na nasz temat mówią właściciele firm… Przez ostatnie 16 lat pomogliśmy wielu klientom zwiększyć sprzedaż i rozwinąć ich biznesy.
Nasz adres
Czy chciałbyś porozmawiać, zanim nas zatrudnisz nas? Po prostu wybierz zadzwoń lub napisz, a z przyjemnością odpowiemy na każde Twoje pytanie!
Adres:
Ul. Jana Heweliusza 11/811
80-890 Gdańsk
Telefon
+48 733 446 558